Comment poursuivre notre croissance et renforcer notre présence internationale sans perdre ce qui fait la singularité de setec ? C’est la question au cœur du deuxième épisode de notre série vidéo Trajectoires 2030, consacré à l’un des engagements majeurs du plan stratégique : concilier croissance des effectifs, internationalisation et préservation de notre culture commune.
Dans cette vidéo, Anne-Marie Choho, directrice générale de setec, rappelle que nos clients attendent à la fois une présence renforcée là où leurs projets se développent et la préservation de ce qui fait notre ADN : l’excellence technique, l’engagement et la proximité.
Pour l’illustrer, Fahd Cuira (directeur général de setec terrasol) revient sur l’importance de la transmission des savoirs, tandis que Yakin Dabda (directeur général de setec Middle East) témoigne de la confiance et de la liberté d’initiative qui favorisent le développement de nouveaux projets à l’international. Marine Lericolais (Directrice régionale adjointe de setec organisation) montre comment la force du collectif permet de répondre aux enjeux de résilience des infrastructures et des territoires, et Nicolas Galtier (Directeur de projets, sétec Canada) partage un exemple concret de transition dans le domaine des mobilités.
À travers ces témoignages, cette vidéo rappelle une conviction forte de Trajectoires 2030 : chez setec, la croissance n’est pas une fin en soi. Elle doit nous permettre d’aller plus loin, tout en continuant à faire vivre ce qui nous rassemble.
Découvrez le deuxième épisode de la série Trajectoires 2030